El conflicto en una empresa familiar es normal y muchas veces predecible. Son los conflictos que no se gestionan o los problemas que no se discuten abiertamente los que conducen a problemas mayores. Las tensiones que se originaron años o décadas antes pueden seguir afectando las decisiones comerciales o la apreciación de los miembros de la familia.

En el Instituto de la Empresa Familiar Latinoamericana Mostramos a las familias cómo pueden beneficiarse al expresar sus opiniones de una manera saludable y así gestionarlos de manera eficaz. Desarrollar habilidades para negociar conflictos, tanto individualmente como en familia, puede mejorar la comunicación y los lazos familiares para su continuidad.